Message / メッセージ
拡大期の今だからこそ、新しい力が必要です。
私たちは主に建物の改修工事を手がけています。もともとは戸建て住宅を中心に事業を展開していましたが、最近では5階から8階程度の中規模の集合住宅や商業ビルなど、より大きなプロジェクトにも積極的に取り組んでいます。今後もさらにスケールの大きな案件が増えると予想しており、その中で重要になるのは「人材」です。だからこそ、私たちは新しい仲間を積極的に募集しています。
経験が無くてもご安心ください。「建設業に興味はあるけれど、どう始めればいいのか分からない」「一歩踏み出すのに迷っている」という方も、ぜひ気軽にチャレンジしてほしいと思っています。これからさらに事業が拡大していく当社で、あなたも一緒に成長していきませんか。
当社の強み
■ 売主も買主も得する、物件売買システム
リニューアル事業と不動産事業を融合させたMT（メンテナンス・トレード®）を提供。物件を売却する前にリフォームを行い、価値を高めた状態で市場に出します。これにより、売主様はより高い価格で物件を販売でき、買主様も優良な収益物件を手に入れることができます。
※メンテナンス・トレード® は、株式会社スリーヴイの登録商標です。
■ 確かな実力が支える、高いリピート率
リピート率の高さも特徴のひとつ。営業力だけでなく、工事力やメンテナンス、保証体制にも力を入れ、確かな信頼を築き上げてきました。この堅実な基盤が、長期的なパートナーシップを育む鍵になっています。
働く環境について
未経験からスキルアップ＆ジョブチェンジが可能！
当社には「建物に興味がある」「将来的に家を建てるから勉強も兼ねて」「正社員として安定して働きたい」といった様々な理由で未経験から入社した社員が多く、そのほとんどが同じスタートラインから始め、各々が異なるキャリアを築いています。
例えば、はじめは工事系アシスタントとして先輩のサポートからスタートし、徐々に施工管理やメンテナンス、品質管理等の自分に合った職種にジョブチェンジできるなど、柔軟にスキルの幅とキャリアを広げていける環境です。さらに、ステップアップに伴い収入もアップするので、明確な目標を持ちながら着実に成長していけます。
働きやすさ抜群！残業ゼロで、裁量大きく働けます
建設業界では珍しく、定時になるとほとんどの社員が同時に退社するほど、残業が一切ありません。場合によっては退社を促すなど、実働時間の管理を徹底しているため、プライベートの時間もしっかり確保できます。
また、社員一人ひとりに裁量を持たせ、全員の意見を取り入れながら、より良い職場づくりに取り組んでいます。例えば、アナログ業務をデジタル化するために、社員同士のやり取りにLINEを導入するなど、社員の声を反映させた改善が積極的に行われています。このようなボトムアップ文化が根付いているため、自然と能動的に働ける人材が育っています。