ここで叶える、
理想の働き方！
＼週休3日制度導入予定！～年間休日156日～／
“気持ち良く働く”ことを
あきらめない！
ヤマト福祉会が大切にしているのは、「アタリマエ」の暮らしをあきらめないこと。
ご利用者様の「アタリマエ」の暮らしのサポートする、ヤマト福祉会のスタッフだからこそ、働く皆さんにも、「アタリマエ」をあきらめないでほしい――。
だからこそ私たちは、スタッフの皆さんが気持ちよく働ける環境を整え、より良い職場を提供できるように、日々進化を続けています。
ヤマト福祉会が、あなたにとっての“もう一つの暮らし”に。
そんな「アタリマエ」を実現するために、私たちは少しずつ歩んでいきます。
ヤマト福祉会の
ONとOFF！
ON！
★時短勤務、週休2日or3日etc...
選べる働き方！
★チームで支え合って働く！
★残業ほとんどナシ！定時になったら「お疲れ様！」
OFF！
★保育園のお迎え前に、ちょっとお買い物♪
★ゆっくり晩ごはんの準備！
★大切な家族との団らんの時間を大切に。
ONもOFFも超充実な、
理想の働き方を叶える！
数字で見るヤマト福祉会
私達、
ヤマト福祉会で
輝いています！
3人の子どもを育てながら、
着実にキャリアUP！
パート勤務からスタートしましたが、
子育てと両立しながら、今では管理者を任せてもらえるように！
相談しながら、キャリアを築いていける環境です。
（S.C.さん 小規模多機能型居宅介護 ユニット心智（みさと）／管理者）
時短勤務を利用しながら、
資格の取得にもチャレンジ中！
6人の子どもの育児をしながら、時短勤務で働いています。
子育てママが多く、支え合って働いているので、子どもが急に発熱しても休みやすく、育児をしながら働くのにぴったりな環境だと思います。
（U.S.さん 小規模多機能型居宅介護 ユニット心智（みさと）／パート勤務）
出産⇒子育てをしながら7年、
もうすぐ3回目の産休を取得！
産休・育休の取りやすさは、どこにも負けないと思います。
産休あけに戻ってきたとき、利用者様に「お姉ちゃんみたことあるな！」と声をかけてもらえたときは、“ここにいていいんだ”と安心できましたね。
（H.E.さん 認知症対応型共同生活介護 ユニットねね／パート勤務）
